由于每个人所处的环境，接受的教育，接触的人群不一样，人生观和世界观就不同，在职场上就会衍生出各种职场价值观，价值观影响人们对于社会的看法，影响心理健康，下面为几种典型职场测试，测试你的价值观，比对一下自己想想法，看看你是属于哪种。
第一种：享乐主义。人觉得他自己有许多需要和爱好，这些完全满足就是所谓的幸福。享乐主义把安逸和快乐看作生活目的本身。
第二种：拜金主义。钱是万能的。由这种道德取向指引，金钱逐步成为衡量一切行为的标准。
第三种：追求真理主义。照亮我的道路，并且不断地给我新的勇气去愉快地正视生活的理想，是善、美和真。持这种价值观的人在工作中追求真、善、美及自我价值的实现。
第四种：悲观主义。人的欲壑难填，所以人生充满痛苦。人生不过是一场悲剧。悲观主义者主张用禁欲主义来解脱人生的苦难。他们会用繁重的工作作为人生常态，并保持对人生的忏悔，非常反对享乐。
第五种：真情主义。这种人认为：“人与人之间需要爱，有真情才有温暖。”这种人会把企业中人与人之间的关系看成是最重要的。他们会努力用自己的付出感染他人，并且相对于工作利益，更重视人与人之间的感情。
无论是哪一种，对待工作都要认真负责，在与领导、同事交往时要调整消极情绪，多向优秀的人学习，多问，多看，随着磨练的增加，人的价值观也会在不断的转化，要用练达的心理智慧和职场礼仪去面对职场中遇到的各种问题。
