现在自己是老板的男性朋友还是少数吧!那么男性朋友知道怎么跟自己的上司交际了吗?其实这不是一件很简单的事情，今天小编就跟大家介绍一下怎么处理自己与老板的关系。希望对大家的工作生活会有一定的帮助，现在跟大家一起去看下吧!
给老板做规矩
养不教，父之过;学不教，师之过;老板不教，下属之过。很多老板的坏脾气是被员工惯出来的。
规矩是人做出来的。在死板的规章制度之外，做与不做，如何做，都有很大的弹性范围。
一封mail，挽救了近百人的双休日。
很多事情就是这样蹊跷。有时你无意识做的一件事，搞不好就成了加在你头顶上的规矩。一次会议上，市场部职员小李出于好心给大家一人端了一杯水。谁知从此以后，老板就习惯性地笑问小李：“麻烦你给大家端杯水好吗?”一步错，步步错。
可是大家应该知道的，每个人的性格是不同的，而且事情也是完全会不一样的。其实有这样的一个秘书，比如说像咖啡之类的，他们都不会倒，就连老板的小孩她都要负责接送，身兼秘书、保姆、老板家的装修工人等多种职务。这样的规矩，也难为她竟创造得出来。得了这样一个好秘书，她的老板大概睡梦中都会笑出声来。
管好老板
男性朋友在公司的时候，很多时候就是在那种说大不大，说小不小的位置上，所以他们很多对这个话题是很敏感的。说白了，不仅是我在管理我的老板，很多人也是如此!
以上就是小编跟大家介绍的关于在男性职场中，男性如何处理自己与老板的关系。希望真的对大家有帮助!其实在男人职场中，很多事情都是需要自己经历后才会真正的明白的!而且该赞美的时候，还是需要赞美的，那么职场男人该如何赞美同事，就需要大家自己理解了!
